Уважаемый Ринат! Как пояснили специалисты управления Пенсионного фонда России в Кировском районе г. Казани, действительно, вступил в силу Федеральный закон от 28 декабря 2013 года №421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ в связи с принятием Федерального закона »О специальной оценке условий труда«. На его основании и в соответствии с ранее принятыми законодательными актами в части пенсионного обеспечения периоды работы граждан, работающих во вредных, тяжелых и опасных условиях труда и имевших место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж для досрочного назначения трудовой пенсии по старости с 1 января 2014 года при условии начисления и уплаты работодателем страховых взносов по дополнительным тарифам в соответствии с классом условий труда на рабочих местах по указанным работам вредному и (или) опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда. Дополнительные тарифы установлены статьей 58.3 Федерального закона от 24 июля 2009 года №212 ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ». При этом до проведения специальной оценки условий труда периоды занятости на работах, предусмотренных подпунктами 1 - 18 пункта 1 статьи 27 Федерального закона №173-ФЗ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ независимо от результатов аттестации рабочих мест по условиям труда, проведенной в соответствии с порядком, действовавшим до дня вступления в силу Федерального закона от 28 декабря 2013 года №421-ФЗ, при условии начисления и уплаты страховых взносов по дополнительным тарифам.СУТЬ. Таким образом, если работодатель отчисляет за вас все необходимые страховые взносы и стажа достаточно, то будет назначена досрочная пенсия по старости.
Как назначают досрочную пенсию
Работаю на предприятии в должности по Списку №2 и в 2014 году дорабатываю необходимый стаж 12 лет 6 месяцев для льготного назначения пенсии. В декабре 2014 года мне исполняется 55 лет, и я могу выйти на досрочную пенсию. Но слышал, что в конце 2013 года был принят новый закон о специальной оценке условий труда. Повлияет ли он на назначение моей пенсии? Ринат Ахметов
Уважаемый Ринат! Как пояснили специалисты управления Пенсионного фонда России в Кировском районе г. Казани, действительно, вступил в силу Федеральный закон от 28 декабря 2013 года №421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ в связи с принятием Федерального закона »О специальной оценке условий труда«. На его основании и в соответствии с ранее принятыми законодательными актами в части пенсионного обеспечения периоды работы граждан, работающих во вредных, тяжелых и опасных условиях труда и имевших место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж для досрочного назначения трудовой пенсии по старости с 1 января 2014 года при условии начисления и уплаты работодателем страховых взносов по дополнительным тарифам в соответствии с классом условий труда на рабочих местах по указанным работам вредному и (или) опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда. Дополнительные тарифы установлены статьей 58.3 Федерального закона от 24 июля 2009 года №212 ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ». При этом до проведения специальной оценки условий труда периоды занятости на работах, предусмотренных подпунктами 1 - 18 пункта 1 статьи 27 Федерального закона №173-ФЗ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ независимо от результатов аттестации рабочих мест по условиям труда, проведенной в соответствии с порядком, действовавшим до дня вступления в силу Федерального закона от 28 декабря 2013 года №421-ФЗ, при условии начисления и уплаты страховых взносов по дополнительным тарифам.СУТЬ. Таким образом, если работодатель отчисляет за вас все необходимые страховые взносы и стажа достаточно, то будет назначена досрочная пенсия по старости.
