С 1 сентября в России начала действовать законодательная норма, внесенная в Федеральный закон от 7.06.2025 №144-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации».
По новым правилам месячный заработок после лишения премии или ее части может уменьшиться только на 20%.
Эта норма должна защитить граждан от необоснованных штрафов и других недоплат.
Полностью с документом можно ознакомиться на сайте официального опубликования правовых актов pravo.gov.ru.