Уважаемый Валерий, на ваш вопрос мы попросили ответить ведущего менеджера по персоналу одной из компаний Эндже Суркову:
- В статье 65 ТК РФ перечислены документы, которые работник должен предъявить работодателю при заключении трудового договора. Среди них документ воинского учета – для военнообязанных лиц и лиц, подлежащих призыву на военную службу. Отсутствие такого документа является основанием для отказа в заключении трудового договора. Будущий работник должен сам восстановить свои документы, обратившись в военкомат по месту жительства (регистрации).
