Автор рисунка Вячеслав БИБИШЕВ
Законопроект, разработанный минтруда, предусматривает административную ответственность работодателей за распространение информации о вакантных рабочих местах, которая содержит ограничения дискриминационного характера по обстоятельствам, не связанным с деловыми качествами работника.Законопроект, в первую очередь, предусматривает запрет на возрастные ограничения со стороны работодателей, а субъектам федерации дается право организовывать профессиональную подготовку пенсионеров, желающих возобновить трудовую деятельность, сообщает «Интерфакс». Ранее премьер-министр РФ Дмитрий Медведев поддержал идею минтруда, предусматривающую запрет на указание работодателями возрастных ограничений для претендентов на рабочее место. «Такие указания выглядят недостойными», - считает Медведев.